Page 36 - ДОКЛАД О РАБОТЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА

населения, испытывающих трудности в поиске работы, в том числе соискателей
зрелого возраста, инвалидов и длительно безработных. Наращивать усилия по защите

прав и интересов трудящихся, вовлеченных в гибкие или новые формы занятости,
продолжать расширять охват пилотными проектами по страхованию
профессиональных рисков. Действенно гарантировать выплату зарплаты трудящимся
и принимать меры для решения проблем с ее задержкой, решительно ликвидировать
любые виды дискриминации при трудоустройстве. Развертывать крупномасштабные
мероприятия по повышению профессиональных квалификаций трудящихся,
усиливать привлечение дефицитных квалифицированных специалистов в сферу
обрабатывающей промышленности и в сферу услуг. Форсировать создание системы

установления заработной платы, основанной на навыках сотрудников, усиливать
материальное стимулирование квалифицированных специалистов, стремясь к тому,
чтобы тот, кто больше трудится, тот, кто имеет более высокую квалификацию, и тот,
кто стремится к инновациям, получал большее вознаграждение.
Усиливать работу по предоставлению основных видов медико-санитарных

услуг. Осуществлять стратегию приоритетного развития сферы здравоохранения,
содействовать согласованному развитию медицинского обслуживания, медицинского
страхования и лекарственного обеспечения, а также скоординированному
управлению работой в этих направлениях. Углублять реформу государственных
медицинских учреждений с ориентацией на укрепление их общественно-полезного
характера, содействовать динамичному регулированию их штатного состава,
создавать механизм формирования затрат, основанный главным образом на
медицинских услугах, совершенствовать систему оплаты труда и оптимизировать

систему оценки результативности в медучреждениях. Улучшать условия пребывания
в больничных палатах и условия оказания лечебной и диагностической помощи,
непрерывно оптимизировать медицинские услуги, ставя в центр внимания пациентов.
Способствовать увеличению высококачественных медицинских ресурсов,
направлению их в низовые структуры и обеспечению их равномерного распределения

по регионам, реализовывать программу наращивания возможностей низовых
структур в предоставлении медико-санитарных услуг. Прилагать интенсивные усилия
к формированию контингента специалистов в сферах медицинского ухода, педиатрии,
патологии, медицины общего профиля и гериатрии, совершенствовать систему
медобслуживания в сфере психогигиены. Оптимизировать политику
централизованных закупок лекарственных препаратов и медицинских расходных
материалов, усиливать оценку и контроль их качества, стремясь к тому, чтобы народ

не беспокоился за безопасность лекарственных средств. Улучшать механизм
ценообразования на медицинские препараты, составить перечень инновационных

36