Page 240 - 《邓小平文选》（第二卷）

224 邓 小 平 文 选 第 二 卷

关于学校和科学研究单位培养、选拔人才的问题，我昨天
在中国科学院成立三十周年纪念会上讲了，要建立学位制度，
也要搞学术和技术职称。现在有几个年轻的科学家国内国际
都出了名了，为什么不能够提为教授，提为研究员？在学术上，
只要有创造，有贡献，就应该评给相应的学术职称，不能论资
排辈。在工厂，总要选业务能力和管理水平比较高的人当厂
长，不管他年龄大小，辈数高低，不能讲这个。告诉大家一个情
况，我们搞的那个选举车间主任和班组长的制度，在有些单位
试行的效果很好，重要的一条是把办好企业同工人的切身利
益结合起来了。凡是工人民主选举的人，都是他们认定可以把
企业办好的人，因为办好企业工人有奖金，对国家的贡献也

大。现在只解决了选举车间主任和班组长的问题，将来厂长、
经理怎么选拔，很值得研究。
总之，要抓紧培养、选拔专业人才，才能搞好四个现代化。
在学校里面，应该有教授（一级教授、二级教授、三级教授）、副
教授、讲师、助教这样的职称。在科学研究单位，应该有研究员
（一级研究员、二级研究员、三级研究员）、副研究员、助理研究
员、研究实习员这样的职称。在企业单位，应该有高级工程师、
工程师，总会计师、会计师等职称。凡是合乎这些标准的人，就
应该授予他相应的职称，享受相应的工资待遇。现在工资规定
低一点也可以，但不能太低，不能搞平均主义，不能吃大锅饭。
在一个研究所里，好的研究员的工资可以比所长高。在一个学
校里，好的教授的工资可以比校长高。这样才能鼓励上进，才
能出人才。我们就是要建立这样一套制度，使那些有专业知识
的、年富力强的人，被选拔到能够发挥他们才干的工作岗位上